Fransa

İlk İsim ve Ünvan

• Fransız iş protokolüyle uyumlu olarak sadece ilk adınızla çağrılma konusunda bir davet alırsanız, siz de uymaya özen gösterin.

• Eğer Fransızca konuşuyorsanız “siz” için “ tu” yerine “ vous” kullanın.

• Fransız iş kültürü hiyerarşiye çok önem vermektedir. Bu yüzden görüşebileceğiniz her kişinin ünvanlarını öğrenin.

• Fransızlar bazen kendilerini takdim ederken, ilk önce soyadını daha sonra adını telaffuz edebilir. Eğer ikisi de size ilk isim gibi geliyorsa karışıklığa meydan vermemek için hangisinin ilk adı olduğunu sorabilirsiniz ( örneğin "Francois", "Maurice" gibi).

İş Görüşmeleri

• Fransa’da iş insanlarının büyük çoğunluğu İngilizce yazı dilini okuyabilir, bu yüzden kartvizitlerinizi Fransızca diline çevirmenize ihtiyacınız olmayabilir.

• Kartvizitleriniz Fransızca basılmış ise, pozisyonunuzu ve üniversite derecenizi Fransızca olarak belirtmenizde fayda vardır.

• Fransızlar uzun vadeli amaçlara odaklanmaktadır. Aynı zamanda karşı tarafla kişisel ilişkileri oluşturma çabası içerine girmektedirler. İlk toplantıda nazik ve içten davranmaya özen gösterin.

• Ayrıca erken oluşan arkadaşlıklardan şüpheye düştüklerini de aklınızdan çıkarmayın.

İletişim

• Konuşmalar sık sık ateşli tartışmalara dönüşmektedir. Sadece bilginiz olduğu konularda fikrinizi söylemeye özen gösterin.

• Karşılıklı konuşmalar için Fransa’nın politikası, tarihi ve kültürü ile ilgili diğer konular üzerine önceden bilgi sahibi olmanız avantaj olacaktır.

• Kendi ülkenizle ilgili politik konularda gelecek sorular için hazırlıklarınızı yapın.

• Fransızlar, yiyecek - özellikle Fransız mutfağı -, sanat, müzik ve felsefe, spor ve politika hakkında konuşmaktan hoşlanırlar.

Hediye Verme

• İş ilişkilerinizde sıcaklığın ve cömertliğin sergilenmesi Fransız kültürünün ölçülerinden değildir.

• Fransa'da hediye kabul edilmekte olup, fazla abartılmadan sağduyunuz ile hareket edin.

• Hediyeler sosyal bir durumda beklenmektedir. Özellikle akşam yemeği davetlerinden sonra teşekkür etmek amacıyla beklenebilir.

İş Kıyafeti

• Fransa'da kıyafetler sosyal statü ve başarıyı yansıtır; iş ve sosyal etkinlikler için resmi kıyafetler tercih edilir.

• Giyim, modayı ve stili yansıtmalı; erkekler için koyu renk elbiseler, kadınlar için basit fakat şık kıyafetler önerilir.

• Resmi olmayan davetlerde bile şıklığa önem verilmeli; kot pantolon ve spor ayakkabılar günlük kullanım içindir.

Randevu

• Fransa'da randevular için zamanında olmak önemli, ancak 10 dakika geç kalma genellikle kabul edilir. Güney Fransa'da bu tolerans daha yüksek olabilir.

• Fransızlar yıllık 5 hafta tatil alır, özellikle Haziran veya Ağustos'ta yoğunlaşır; Ağustos ayında pek çok iş yeri kapalı olabilir.

• Çalışma saatleri genellikle sabah 8:30-9:00'da başlar ve akşam 6:30-7:00'ye kadar sürer, öğle yemeği iki saate kadar sürebilir.

Dikkat Edilmesi Gereken Konular

• Kişisel ilişkiler Fransız iş kültüründe merkezi bir role sahiptir; başarılı iş ilişkileri için güçlü bir kişisel ağ ve güven inşası kritiktir.

• Fransız bürokrasisi sıkı ve katıdır; iş yaparken sabırlı olmak ve resmi prosedürleri titizlikle takip etmek gerekmektedir.

• Merkeziyetçi yönetim tarzı hakimdir; kararlar genellikle üst düzey yönetim tarafından alınır ve merkezi otorite güçlüdür.

• Fransa'da üst yönetim kadrolarında kadınların sayısı azdır, cinsiyet çeşitliliği ve kadın liderliği sınırlıdır.

• Yönetim genellikle otokratik davranışlar sergiler; yöneticiler otoriter olabilir ve bireysel girişimler sınırlı olabilir.

• Fransız iş kültüründe riskten kaçınma eğilimi vardır; güvenli ve test edilmiş yöntemler tercih edilir.

• Yazılı taahhütler önemlidir; sözleşmeler ve yazılı anlaşmalar iş ilişkilerinde temel bir gerekliliktir.

• Resmi davranış ve protokol önemlidir; iş ortamında resmiyet ve kurumsal etiket önem taşır.

• Çalışanlar genellikle bağımsızlığı tercih eder ve bireysellik yaygındır; takım çalışması yerine bireysel katkılar öne çıkar.

• Fransız estetiği ve zevkine uygun reklamlar yapmak; pazarlama ve reklam stratejilerinde Fransız kültürünün inceliklerini ön plana çıkarmak önemlidir.

• Yabancı temsilciler dikkatle seçilmeli; Fransız iş ortamında güvenilir ve kültürel olarak uyumlu temsilciler başarı için kritiktir.

• Uzun vadeli kişisel ilişkiler geliştirmek önemlidir; Fransız iş kültüründe güven ve uzun süreli bağlantılar değerlidir.

• Ürün satmadan önce kendinizi pazarlayın; Fransız iş dünyasında bireysel imaj ve güvenilirlik satış başarısı için temeldir.

• İş görüşmeleri ve projeler için bol zaman ayırın; aceleye getirilen işler Fransız iş kültüründe iyi karşılanmaz.

• İş ortamında her zaman dikkatli, resmi ve nazik olun; profesyonel etiket ve nezaket, iş ilişkilerinde başarı için esastır.

• İş davranışları duruma göre değişkenlik gösterebilir; esnek ve uyumlu olmak, farklı iş senaryolarında başarılı olmayı sağlar.

• Fransız iş yönetimi hakkında bilgilenmek; kültürel farkındalık ve yerel iş uygulamaları hakkında bilgi sahibi olmak, iş başarısını artırır.

• İlk toplantıdan sonra detaylı hazırlık yapın; iyi hazırlanmış sunumlar ve toplantılar Fransız iş ortaklarını etkilemek için önemlidir.

• Toplantıların kesilmesi ve konu değişikliklerine hazırlıklı olun; esneklik ve uyum, Fransız iş toplantılarında sıklıkla karşılaşılan durumlara adapte olmayı gerektirir.